ING Emerytura SFIO
Wycena z2026-06-18
21,90PLNTyp funduszuEmerytura (PPK)
Klasa ryzyka: średnia4/7
Horyzont inwestycyjny5 latSubfundusze Emerytura to tzw. subfundusze zdefiniowanej daty stworzone na potrzeby uczestników Pracowniczych Planów Kapitałowych. Udział tego, w co inwestują, zmienia się stopniowo wraz z czasem. Im dłużej do daty określonej w nazwie subfunduszy, tym większą wagę odgrywają instrumenty udziałowe (np. akcje). Z czasem ich udział spada na rzecz instrumentów dłużnych (np. obligacji).
- Ten subfundusz jest dla osób, które zamierzają zakończyć inwestycję w pobliżu zdefiniowanej daty subfunduszu tj. w roku 2055. Dlatego przeznaczony jest dla uczestników PPK urodzonych między rokiem 1993 a rokiem 1997.
- oczekują wysokich zysków,
- akceptują średnią klasę ryzyka subfunduszu,
- liczą się z możliwością silnych wahań wartości ich inwestycji, szczególnie w krótkim okresie, włącznie z możliwością utraty części zainwestowanych środków.
- Na początku funkcjonowania subfunduszu do 80% jego aktywów inwestowaliśmy w instrumenty udziałowe. Wraz ze zbliżaniem się do daty docelowej (2055 rok) i po niej nawet do 100% aktywów będziemy inwestować w instrumenty dłużne,
- w instrumenty dłużne i udziałowe inwestujemy zarówno bezpośrednio jak i za pośrednictwem innych funduszy polskich i zagranicznych,
- proporcje pomiędzy klasami aktywów będą się stopniowo zmieniać. Nie będziemy jej uzależniać od bieżącej i prognozowanej sytuacji na rynkach. Liczy się to, ile czasu zostało do osiągnięcia daty zdefiniowanej w nazwie subfunduszu,
- subfundusz jest aktywnie zarządzany i nie posiada benchmarku.
Możliwe do zakupu
- A - Zbywane bez ograniczeń
Do sprawdzania wyników
Wybierz okres
Przedział czasuStopa zwrotu
Wartość jednostki zPLN
Wartość jednostki zPLN
Stopa zwrotu %na dzieńna dzień
| 1D | 1M | 3M | 6M | 12M | 36M | 60M | YTD |
| -0.59 | +3.64 | +10.22 | +13.83 | +24.57 | +73.40 | +84.50 | +11.85 |
| Typ funduszu | Fundusz cyklu życia z datą docelową |
| Kategoria jednostki | A |
| Zakres geograficzny | Rynki globalne |
| Benchmark | Brak |
| Początek działalności funduszu | 29.11.2019 |
| Opłata za zarządzanie i administrację (w skali roku) | 0,50% |
| Klasyfikacja SFDR | Artykuł 6 |
| Zasada pobierania opłaty za wyniki | Maksymalnie 0,1% wartości aktywów netto subfunduszu w skali roku, pod warunkiem osiągnięcia dodatniej stopy zwrotu za dany rok, wyższej niż stopa referencyjna określona w Rozporządzeniu wydanym na podstawie art. 49 ust. 13 Ustawy o PPK. |
| Zarządzający Oliwer Prandecki, CFA Zarządzający funduszami | |
Opłaty są uzależnione od czasu trwania inwestycji, jej wartości i kategorii jednostek. Poniżej przedstawiono wartości dla inwestycji 1000 zł trwającej 1 rok. Szczegóły dostępne są w Dokumentach zawierających kluczowe informacje.
| Opłaty jednorazowe | Wysokość uzależniona od tabeli opłat dystrybutora |
| Opłaty bieżące | 0,74% (7,40 PLN) |
| Koszty transakcyjne | 0,42% (4,24 PLN) |
| Koszty dodatkowe | Brak |
- Dokument zawierający kluczowe informacje ING Emerytura 2055
- Wyniki osiągnięte w przeszłości przez subfundusz
- Historyczne scenariusze dotyczące wyników subfunduszu
- Karta funduszu
- Fund Factsheet
- Oświadczenie dotyczące głównych niekorzystnych skutków decyzji inwestycyjnych dla czynników zrównoważonego rozwoju
- Prospekt informacyjny
- Rachunki
- Sprawozdanie finansowe
- Zrównoważowy rozwój
Aktualności i komunikaty
Pozostałe fundusze z ING Emerytura SFIO
Polecane dla Ciebie
Czytaj więcej- Zweryfikowany przez eksperta
Emerytura
W co inwestują PPK? Fundusze zdefiniowanej daty w praktyce
Dowiedz się, w co inwestowane są Twoje wpłaty do PPK, jak działają fundusze zdefiniowanej daty i które z nich w maju 2025 osiągnęły najlepsze wyniki.
21.04.2026•10 min czytania
Inwestycje
Całe życie z jednym funduszem
Podobnie jak wszystkie inne fundusze inwestycyjne, również fundusze cyklu życia są obarczone ryzykiem inwestycyjnym, a ich uczestnicy muszą się liczyć z istnieniem możliwości utraty części zainwestowanych środków.
Emerytura
Rewolucja w emeryturach
Czym się będą różniły nowe produkty oszczędnościowe oferowane pracownikom przez pracodawców, od istniejących już pracowniczych programów emerytalnych (PPE)?
07.03.2018•3 min czytania
